Onde estão os meus direitos quando trabalho pelo mundo?

A flexibilidade do trabalho remoto global trouxe um dilema: qual legislação aplicar quando empresa e funcionário estão em países diferentes?

O nomadismo digital é uma tendência irreversível, mas traz inseguranças jurídicas sobre o local da prestação de serviço. Se um brasileiro trabalha para uma empresa americana enquanto vive em Portugal, qual tribunal será competente para julgar eventuais disputas?

As decisões mais recentes sugerem que o vínculo deve observar o princípio da norma mais favorável e o local de contratação, mas novos vistos de residência para nómadas estão a criar quadros fiscais e laborais específicos que trabalhadores e empresas precisam de dominar para evitar bitributação ou passivos inesperados.